Recruitment Lead – Amsterdam

Een organisatie met een sterke groeidoelstelling zoekt een Recruitment Lead die strategie en uitvoering weet te verbinden.
Je bouwt verder aan een modern, data-gedreven recruitmentproces waarin candidate experience en employer branding centraal staan.

Over de organisatie

Deze organisatie opereert in een innovatieve markt waarin groei, digitalisering en talentontwikkeling hand in hand gaan.
De cultuur is ondernemend en professioneel — met korte lijnen, vertrouwen in expertise en ruimte om recruitment écht op de kaart te zetten.

Je werkt direct samen met HR, marketing en hiring managers om de wervingsstrategie te professionaliseren en de organisatie klaar te maken voor toekomstige groei.

Over de functie

Als Recruitment Lead geef je richting aan de volledige wervingsketen: van strategie tot uitvoering.
Je ontwikkelt een heldere recruitmentroadmap, implementeert datagedreven tools en begeleidt collega’s in het voeren van sterke selectiegesprekken.
Daarnaast ben je sparringpartner voor management en ambassadeur van de arbeidsmarktpropositie.

Concreet betekent dat:

• Ontwikkelen en uitvoeren van de recruitmentstrategie

• Verbeteren van het proces en de candidate journey

• Analyseren van data en adviseren op basis van funnelinzichten

• Coachen van collega’s in interview- en selectietechnieken

• Samenwerken met marketing aan doelgroeponderzoek en campagnes

Wat jij brengt

Je bent een ervaren recruiter met visie en overtuigingskracht.
Je combineert operationele daadkracht met strategisch inzicht en voelt je thuis in een organisatie die in ontwikkeling is.

Wij zoeken iemand met:

• Minimaal 5 jaar ervaring in recruitment of talent acquisition

• Ervaring met procesverbetering en datagedreven werken

• Overtuigende communicatieve vaardigheden

• Interesse in employer branding en candidate experience

• Een positieve, professionele stijl

Wat je mag verwachten

Een functie met veel vrijheid, invloed en zichtbaarheid.
Je werkt in een organisatie die bereid is te investeren in kwaliteit — en die begrijpt dat goed recruitment het verschil maakt.

Daarnaast biedt de rol:

• Een omgeving die leren en ontwikkelen stimuleert

• Ruimte om impact te maken op strategie én operatie

• Een cultuur waarin professionaliteit en vertrouwen centraal staan

Werken via TalentCraft Search

Deze vacature wordt begeleid door TalentCraft Search, een boutique werving- en selectiepractice.
Onze consultants begeleiden slechts een klein aantal opdrachten per keer, zodat we kandidaten en opdrachtgevers maximale aandacht kunnen geven.

Wij werken volgens de TalentCraft Best Recruitment Practice – zorgvuldig, transparant en mensgericht.
Je gegevens worden vertrouwelijk behandeld en nooit zonder toestemming gedeeld.

Solliciteer of plan een kennismaking

Ben je geïnteresseerd in deze functie of wil je eerst sparren over de rol?
Stuur je profiel of plan een vertrouwelijk gesprek met een van onze consultants.

👉 [Stuur je profiel]
👉 [Plan een kennismaking]